隆回新闻网讯（通讯员 谭求龙）为进一步加强人才队伍建设，助推业务发展，2月25日，隆回农商银行2025年后备人才选拔训练营活动正式启动。

经过严格的笔试考核与演讲比拼，活动评选出了一批优秀的模拟支行行长与副行长。随后，模拟支行行长同战区成员自由结对，组建了7家模拟支行。各模拟支行充分利用线上平台，实时分享现场动态、展示业绩战果、交流宝贵经验。

据了解，自2021年起，该行已连续五年成功举办后备人才选拔训练营活动，实现从“被动执行”到“主动作为”的转变。今年，该行更是在传统基础上实施“微创新”，将活动提前至业务“开门红”黄金时段，旨在抢抓先机，激发团队活力。

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